Hebamme / Entbindungspfleger/in (m/w/d)

Wir suchen Euch, gestaltet mit uns die Zukunft der Geburtshilfe am Johanniter-Krankenhaus in Stendal.

Das bieten wir Ihnen

• 30 Tage Urlaub

• Anerkennung von Vordienstzeiten

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Betriebliche Altersvorsorge

• Fort- und Weiterbildungen

• Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze

• Leistungsgerechte, attraktive Vergütung

• Pünktliche Lohnzahlung

• Tarifliche Vergütung

• Vermögenswirksame Leistungen

• Zusatzurlaub für Nachtarbeit

• Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester

• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen

• Zuschläge für Feiertagsarbeit

• Zuschläge für Nachtarbeit

• Zuschläge für Schicht und Wechselschicht

Das erwartet Sie

Die Geburtsklinik in Stendal ist mehr als nur eine Klinik – sie ist ein Ort des Zusammenkommens für werdende Eltern und ihre Familien. Unser einzigartiger Ansatz besteht darin, Kreißsaal, Wochenstation und Neonatologie (alle 3 Bereiche liegen auf einer Ebene) zu verbinden, um eine nahtlose Versorgung vom Beginn der Schwangerschaft bis zur Geburt und darüber hinaus zu gewährleisten. Wir bieten höchste medizinische Standards und bieten auch geräumige Familienzimmer an, um die Bindung zwischen Eltern und Kind von Anfang an zu fördern. Unser erfahrenes Team aus jung gebliebenen Hebammen ist entschlossen, eine unterstützende und familiäre Atmosphäre zu schaffen, in der sich unsere Patientinnen sicher und wohl fühlen.

Das Johanniter-Krankenhaus in Stendal, Schwerpunktkrankenhaus und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Magdeburg sucht zum 01.04.2024 in Vollzeit oder Teilzeit für Stendal eine

Hebamme / Entbindungspfleger/in (m/w/d)

Eure Aufgaben:

• Konzeption und Umsetzung eines Hebammengeleiteten Kreißsaals, der auf die individuellen Bedürfnisse der Patientinnen zugeschnitten ist
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften, um eine ganzheitliche Versorgung der Patientinnen sicherzustellen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Kreißsaals und Implementierung neuer Konzepte zur Verbesserung der Geburtserfahrung

Das zeichnet Sie aus

Unsere Anforderungen an Euch:

• abgeschlossene Ausbildung zur Hebamme/Entbindungspfleger (m/w/d)
• Begeisterung für die Geburtshilfe und den Aufbau eines innovativen Kreißsaals
• Kreativität und Innovationsgeist, um neue Ideen und Konzepte einzubauen
• Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit werdenden Müttern und ihren Familien
• Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten, um die Bedürfnisse unserer Patientinnen zu erfüllen

Wir bieten Euch:

• die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines innovativen Hebammengeleiteten Kreißsaals mitzuwirken
• Einen sicheren und familienfreundlichen Arbeitsplatz in einem hoch motivierten Team
• ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das Raum für Kreativität und Innovation bietet
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, insbesondere im Bereich des Stillens
• eine den Aufgaben entsprechende leistungsgerechte Vergütung nach AVR EKM Diakonie Mitteldeutschland mit den üblichen Sozialleistungen inkl. einer betrieblicher Altersvorsorge und Benefits
• 30 Tage Urlaub im Jahr und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Hilfestellung bei einer notwendigen Wohnungssuche und Kinderbetreuung

Wer wir sind

Johanniter-Krankenhaus Stendal

Die Zufriedenheit unsere Mitarbeiter/in und deren berufliche und persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Das Johanniter Krankenhaus Stendal ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfalt seiner Mitarbeiter- und Mitarbeiterinnen fördert. Nähere Auskünfte erteilt Frau Wogawa (Pflegedirektorin), gern unter Tel.: 03931-66-1901. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit ihnen die Geburtserfahrung unserer Patientinnen zu transformieren.

Johanniter GmbH

Zweigniederlassung Stendal

Pflegedirektorin

Frau Beate Wogawa

Wendstr. 31

39576 Stendal

Tel.03931/661901

Beate.wogawa@sdl.johanniter-kliniken.de