Anforderungsprofil
- Studium Deutsche Philologie, Übersetzung bzw. Dolmetsch, Deutsch als Fremdsprache oder Deutsch als Zweitsprache, Sprachwissenschaft oder
- Lehramt für Deutsch oder
- ÖSD oder ÖIF-Prüfer_in
- Trainer_innen- oder Coachingausbildung im Ausmaß von mind. 100 Stunden
- Trainings- und/oder Unterrichtserfahrung idealerweise im arbeitsmarktpolitischen Kontext
- Gender Mainstreaming- und Diversity Management-Zertifikat (nicht älter als 5 Jahre)
Aufgaben
- Gestaltung und Durchführung von Deutschtrainings (A1, A2, B1)
- Erstellung von zielgruppenspezifischem Unterrichtsmaterial
- Vorbereitung der Teilnehmer_innen auf ÖIF-Prüfungen
- Administrative Tätigkeiten im Rahmen des Kursverlaufs
Geboten wird
- eine eigenverantwortliche und herausfordernde Tätigkeit in einem interessanten Aufgabengebiet
- Entlohnung: € 3.033,89 (lt. BABE-KV, bei mind. 4 Jahren Erfahrung im Trainingsbereich bei Vollzeitbeschäftigung), die tatsächliche Gehaltshöhe richtet sich nach der Einstufung gemäß anrechenbarer Erfahrung.
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Mag. Sabine Rössl-Stastny, T: +43 1 512 35 05-83