Vor 22 Tagen

(Junior) Projektleiter (m/w/d) für digitale Lösungen

Amadeus Fire AG

Amadeus Fire AG

Internet, IT

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Cleebronn
  • Vollzeit
  • 45.000 €65.000 €
HybridAktiv auf Suche
(Junior) Projektleiter (m/w/d) für digitale Lösungen Referenz 12-181624

Im Auftrag eines Industrieunternehmens mit Sitz im Cleebronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 45.000-65.000 Euro Sie als (Junior) Projektleiter (m/w/d) für digitale Lösungen.

Ihre Benefits:

  • Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag
  • Attraktives Gehalt zwischen 45.000€ und 65.000€ brutto im Jahr
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Eine intensive Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor
  • Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Betriebliche Sozialleistungen, wie eine Altersvorsorge
  • Offene Firmenkultur für transparente Prozesse und flache Hierarchien für eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Programme zur beruflichen Weiterbildung

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für die fachliche Entwicklung und Einführung des Kundenportals
  • Betreuung des Kundenportals und der Layher-Websites
  • Erster Ansprechpartner rund um die digitalen Lösungen von Layher
  • Implementierung von IT-Prozessen sowie die Überwachung der IT-Infrastruktur
  • Definition und Priorisierung von Anforderungen sowie die Optimierung von Prozessen hinsichtlich digitale Kunden-Interaktionen
  • Erstellung von Dokumentationen und Reports
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
  • Erstellung und Verwaltung des Projektbudgets

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation mit ersten Berufserfahrungen im IT-Bereich
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrungen in den oben genannten Bereichen, insbesondere in digitalen Lösungen sowie mit Webseiten
  • Fundierte Kenntnisse in der fachlichen Entwicklung von digitale Lösungen
  • Gute Kenntnisse im Projektmanagement
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind erforderlich
  • Solide Englischkenntnisse sind wünschenswert
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit und eine selbstständige sowie dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
  • Analytische Denkweise sowie eine weitestgehende Teamfähigkeit
  • Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung

Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als (Junior) Projektleiter (m/w/d) für digitale Lösungen. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 oder E-Mail it.stuttgart@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart

Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart

Gehaltsspanne

Angabe des Arbeitgebers

45.000 €

65.000 €

Unternehmensdetails

company logo

Amadeus Fire AG

Personaldienstleistungen und -beratung

1.001 - 5.000 Mitarbeitende

Cleebronn, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office möglich

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Gesundheits-Angebote

Unternehmenskultur

Amadeus Fire AG

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

1010 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Amadeus Fire AG als modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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