- Unser Kunde ist bekannt für seine innovativen Technologien und hochwertigen Produkte, die in einer Vielzahl von Anwendungen eingesetzt werden und sucht Sie an seinem Standort in Göttingen zur Verstärkung seines Teams in der Personalabteilung Personalreferent (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Beratung von Mitarbeitenden und Vorgesetzten in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
- Durchführung von Maßnahmen entlang des gesamten Employee-Lifecycles
- Moderation von Personalgesprächen und Betreuung des Personalbeschaffungsprozesses
- Schulung und Begleitung bei Projektumsetzungen
- Kennzahlenauswertung und dem Personalcontrolling
- Weiterentwicklung von operativen Personalprozessen
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Personalbereich und gute Kenntnisse des Arbeitsrechts
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere mit Pivot Tabellen
- Kenntnisse in Social Media Recruiting
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke
- Teamfähigkeit und Empathie runden Ihr Profil ab
Ihre Vorteile:
- Unbefristete Festanstellung beim Kunden
- Position ab einer 35-Stunden-Woche
- Bis zu zwei Tage pro Woche remotes Arbeiten möglich
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit
- Gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV und PKW
Über Hays:
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.