Die Abteilung Förderangelegenheiten des LAGuS ist für die Vergabe von haushaltsrechtlichen Zuwendungen aus Mitteln des Landes, des Bundes und des Europäischen Sozialfonds (ESF) zuständig. Daneben werden vielfältige gesetzliche Förderleistungen sowie diverse Anerkennungs- und Genehmigungsverfahren bearbeitet. In ca. 180 verschiedenen Förder- und Leistungsbereichen mit Berührungspunkten zu nahezu allen Lebensbereichen werden aktuell jährlich über 680 Mio. EUR bewirtschaftet. Die Fördergegenstände des LAGuS haben vielfach eine hohe sozialpolitische Bedeutung; sie stellen die Grundlage für wesentliche Angebote der Daseinsvorsorge dar und haben eine unmittelbare Wirkung auf die Bürgerinnen und Bürger des Landes.
Ihre Aufgaben
- Antragsprüfung, Bewilligung, Begleitung (einschließlich begleitender Belegprüfungen) und Abrechnung von Zuwendungen und gesetzlichen Förderleistungen - geplant ist ein Einsatz in der Bearbeitung von Zuwendungen aus Mitteln des Bürgerfonds M-V
- Bearbeitung von Anerkennungs- und Genehmigungsverfahren
- Durchführung von Vor-Ort-Kontrollen
- Bearbeitung von Widersprüchen
- Mitwirkung an der Bearbeitung von Prüfmitteilungen externer Prüforgane (z.B. Landesrechnungshof)
Ihr Profil
Vorausgesetzt werden:
- ein Fachhochschul- oder Bachelor-Abschluss mit verwaltungsrechtlichem oder wirtschaftswissenschaftlichem Bezug oder
- ein Fortbildungsabschluss als Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt oder als Fachwirtin bzw. Fachwirt mit wirtschaftsrechtlicher Ausrichtung (z.B. staatlich geprüfte Betriebswirtin bzw. staatliche geprüfter Betriebswirt, Betriebswirtin bzw. Betriebswirt IHK oder Betriebswirtin bzw. Betriebswirt HWK oder Verwaltungsbetriebswirtin bzw. Verwaltungsbetriebswirt)
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Belastbarkeit
- Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und zur Zusammenarbeit im Team
- sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office - Anwendungen (Word, Excel, Outlook)
Wünschenswert sind:
- Kenntnisse im Verwaltungs-, Zuwendungs- und Haushaltsrecht des Landes M-V
- nachgewiesene praktische Erfahrungen als Prüferin bzw. Prüfer von Fördermaßnahmen
- betriebswirtschaftliche, buchhalterische und insbesondere steuerrechtliche Kenntnisse
Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf karriere-in-mv.de
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
