Sachbearbeiter/in
(m/w/d)
Als Mitarbeiter/in im Leitstand oder der Baubetreuung bist Du ein wichtiges Bindeglied zwischen unserer DigIMAC*, den Mitarbeitern und unseren Kundenanforderungen.
*DigIMAC steht für digitale Gebäudetechnik und IMAC.
IMAC bedeutet: Install, Move, Add und Change.
Für unsere Großkunden betreuen wir exklusiv die strukturierte Verkabelung und die verschiedenen IT-Komponenten im Back-Office aller seiner deutschen Filialen.
Deine Aufgaben
von Inbetriebnahmen
Messprotokolle etc.
Welche persönlichen Eigenschaften benötigst Du?
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Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen per Email an bewerbung@flex-pos.com
Robin Löbbecke
Das sagen unsere Mitarbeiter
"Wer sich hier weiterbilden möchte, der rennt offene Türen ein. Man kann selbst Vorschläge einbringen und wird sehr darin unterstützt und bestärkt, sich weiter zu entwickeln und auf seinem Fachgebiet immer auf dem neuesten Stand zu sein."
Sabine List, Abteilung Accounting
"Es ist sehr schätzenswert, dass man sogar mit der Geschäftsführung über seine Probleme und Sorgen reden kann und das einem viel Verständnis, Rat und Hilfe angeboten wird."
Anonymer Mitarbeiter des Unternehmens
"Bei flex|pos stimmt einfach das Gesamtpaket: der Umgangston ist sehr familiär, ich fühle mich aufgehoben. Hier sind alle sehr flexibel, das Unternehmen selbst, aber auch wir Mitarbeiter. Egal ob Arbeitszeiten oder Überstunden – hier herrscht ein gegenseitiges Geben und Nehmen und das macht das Arbeiten sehr angenehm."
Ilka Meissner, Partner Management
"Ich bin schon von der ersten Stunde an bei flexIpos und fühle mich hier wie Zuhause. Ich arbeite mit tollen Kollegen und auch der Umgang mit der Chefetage ist super – es gibt kein "da oben" und "hier unten", nur ein "wir". Alle kennen sich, es herrscht eine tolle Stimmung. So macht das Arbeiten wirklich Spaß."
Norman Trutz, Leiter Dispatch
"Bei uns wird es nicht langweilig. Kein Tag ist wie der
andere, immer wieder gibt es neue Herausforderungen, die gelöst werden wollen. Das mache ich gerne eigenverantwortlich, kann aber auch immer auf meine
Kollegen zählen."
Lothar Körner, Qualitätsmanager
"Die Flexibilität und die Feedback Kultur macht flex|pos als Arbeitgeber aus. Aber auch die flex|dna, als gesammeltes Werk stellt sie die wichtigsten Unternehmenswerte dar: Wir heißen jeden Willkommen, Wir denken in Lösungen, Wir sind Wertschätzend, Wir sind füreinander da, Wir geben und holen Feedback. Durch diese Leitsätze wird ein gelungenes Miteinander im Arbeitsalltag geschaffen."
Robin Löbbecke, People & Culture Manager
"Die einzigartige Flexibilität von flexIpos erleben nicht nur unsere Kunden, man spürt sie im ganzen Unternehmen. Dadurch kann ich auch mein Familienleben flexibel gestalten und habe so eine tolle Work-Life-Balance. Das motiviert."
Dominik Credo, Prozessmanager