Bettina Secker
Angestellt, Projektleiterin, DEKRA Automobil GmbH
Stuttgart, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Bettina Secker
Bis heute 5 Jahre und 1 Monat, seit Juni 2019
Projektleiterin
DEKRA Automobil GmbH
1 Jahr und 6 Monate, Sep. 2017 - Feb. 2019
Change Managerin
ThyssenKrupp Aufzugswerke GmbH
Change Management im Rahmen einer Restrukturierung, Multiplikator/Coach Tätigkeit im Shopfloor Management 2.0, Controlling von Personalmaßnahmen
Recruiting und Active Sourcing von IT Fachkräften, Personalbetreuung, Headcount- und Kennzahlenermittlung, Personalentwicklung, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Projekte (befristete Anstellung)
Personalbeschaffung, Personalmarketing, Personalbetreuung, Fleet Management, Betreuung ausländischer Tochtergesellschaften, Personalcontrolling, Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Personaladministration, Prozessoptimierung, Betriebliches Gesundheitsmanagement
6 Monate, Jan. 2013 - Juni 2013
Bachelorandin
MANN + HUMMEL
Bachelorthesis und Praktikum im Corporate Center Organization and People Development
7 Monate, Aug. 2011 - Feb. 2012
Personalmanagement
Andreas STIHL AG & Co. KG
Praktikum in Personalbetreuung, Personalmarketing, Personalentwicklung
Ausbildung von Bettina Secker
3 Jahre und 11 Monate, Sep. 2009 - Juli 2013
BW / Personalmanagement
Hochschule Pforzheim
Betriebswirtschaftliche und Volkswirtschaftliche Grundlagen, Unternehmensbesteuerung, Kostenrechnung, Ethik, Arbeitsrecht, Grundlagen des Personalmanagements, Personalentwicklung, Methoden und Instrumente des Personalmanagements, Motivation, Anreiz- und Vergütungssysteme, Change Management
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Gut
Spanisch
Gut