Hale Mardak

Bis 2019, Geschäftsführerin, SUNTES GmbH

Köln, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Reisebereitschaft
Teamplayer
Kommunikationsstärke
Flexibilität
Kontaktfreude
Engagement
Teamfähigkeit
Begeisterungsfähigkeit
schnelle Auffassungsgabe
Organisationsfähigkeit
Training
Coaching
Moderation
Personalentwicklung
Human Resource Management
Assessment-Center
Personalauswahl

Werdegang

Berufserfahrung von Hale Mardak

  • Bis heute 9 Jahre, seit Juli 2015

    Integrationsfachkraft

    Agentur für Arbeit

  • Bis heute 11 Jahre und 4 Monate, seit März 2013

    Event-Management/Personalorganisation (Aushilfskraft)

    Fun3 GmbH

    • Personalbetreuung und Personaleinsatzplanung • Veranstaltungsbetreuung • Ansprechpartner für Veranstalter und Mitarbeiter • Vorbereitende Buchhaltung • Ein- und Ausstellen von Mitarbeitern • Einarbeitung von Personal

  • 3 Jahre, Apr. 2016 - März 2019

    Geschäftsführerin

    SUNTES GmbH

  • 9 Monate, Feb. 2013 - Okt. 2013

    Personalassistentin

    Roth Consulting

    • Gehaltsabrechnung • Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und internen Stellen einschließlich des Melde- und Bescheinigungswesens • Verwalten der Personalakten • Ansprechpartner für abrechnungsrelevante Fragen • An- und Abmeldung von Mitarbeitern • Berechnung von Provisionsvergütungen

  • 4 Monate, Nov. 2012 - Feb. 2013

    Studentische Aushilfe

    joka HR Services GmbH

    • Erstellung von Kandidatenanforderungsprofilen • Aufbau lokaler Standorte von internationalen Unternehmen in Deutschland(Turkcell Europe) • Beratung und Betreuung des Hauptkontakts auf Türkisch insbesondere die Übersetzung des alltäglichen Schriftverkehrs und notweniger Unterlagen • Projektassistenz

  • 3 Jahre und 4 Monate, Juni 2006 - Sep. 2009

    Tagungssekretärin

    Management Circle AG

    • Verantwortlichkeit für den organisatorischen Ablauf von Seminaren, Konferenzen, Kongresse und Kongress-Messen für Fach- und Führungskräfte • Einweisung des Hotelpersonals, Lieferanten und Referenten • Erstellung von Seminarmaterial • Sicherstellung des Brandings und CI • Ansprechpartnerin für Seminarteilnehmer und Referenten vor Ort

  • 2 Jahre und 1 Monat, Okt. 2006 - Okt. 2008

    Beraterin für Studenten

    Universität zu Köln
  • 1 Jahr und 8 Monate, Dez. 2006 - Juli 2008

    Juniorberaterin

    tecis Finanzdienstleistungen AG

    • Teilnahme an internen, produktbezogenen Schulungen zur Sicherung der Beratungsqualität • Akquise von Neukunden ( Privat- und Geschäftskunden) zur Optimierung ihrer Finanzanlagen • Beratungsschwerpunkt: Vermittlung von fondsbasierten Anlageprodukten in der Region Köln und den dazugehörigen Börsengrundlagen • Akquise von neuen Beratern • Unternehmenspräsentation und Betreuung auf Informations- und Einführungsveranstaltungen • Beförderung zur Juniorberaterin binnen 6 Monaten

  • 11 Monate, Sep. 2003 - Juli 2004

    Praktikantin

    Weil Personalmanagement

    • Mitarbeit im Bereich des Office- Managements • Erstellung von Angeboten für Kunden • Abarbeitung der Post • Empfang von Kunden in den Geschäftsräumen • Vorbereitende buchhalterische AufgabenAdministrative Tätigkeiten, Angebotserstellung

Ausbildung von Hale Mardak

  • 3 Jahre und 6 Monate, Sep. 2009 - Feb. 2013

    Wirtschaftspsychologie

    Rheinische Fachhochschule Köln

    Personalpsychologie

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Türkisch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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