Jens Micka
Angestellt, Distriktleiter Value Chain & Quality, Toyota Deutschland GmbH
Köln Marsdorf, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Jens Micka
Bis heute 1 Jahr und 6 Monate, seit Jan. 2023
Distriktleiter Value Chain & Quality
Toyota Deutschland GmbHBis heute 6 Jahre und 11 Monate, seit Aug. 2017
Produktmanager & Vertriebsplanung Ersatzteile
Toyota Deutschland GmbHBetreuung der Fachbereiche TOYOTA Vertrieb & Händlerentwicklung / Vertrieb & Kundenservice Außendienst / LEXUS Deutschland
3 Monate, Jan. 2015 - März 2015
Administrator Human Resources Management
Toyota Deutschland GmbH über Monika Franz Personaldienstleistungen
Sachbearbeitung, Mitarbeiterbereuung, Unterstützung von HR-Projekten
2 Monate, Juli 2014 - Aug. 2014
Lead Recruiting Logistic Specialist
access KellyOCG GmbH
6 Monate, Jan. 2014 - Juni 2014
Human Resources- Intern
General Electric - Sensing & Inspection Technologies GmbH
Measurement & Control
5 Monate, Sep. 2013 - Jan. 2014
Kfm. Angestellter
General Electric -Sensing & Inspection Technologies GmbH
Supply Chain Management
1 Jahr und 8 Monate, Aug. 2011 - März 2013
Arbeitsvermittler
Zug um Zug Beratung und Integration GmbH
-Personalberatung , -motivierung -Analyse des Kundenpotenzials -Entwicklung eines individuellen Hilfeplans -Aktive Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen -Arbeitsmarktanalyse und Beratung von Arbeitgebern -Personalauswahl -Weiterentwicklung der Beratungs- und Vermittlungsarbeit, sowie die Verbesserung der Arbeitsabläufe
5 Monate, Apr. 2010 - Aug. 2010
Trainee
HORBACH Wirtschaftsberatung
2 Jahre und 9 Monate, Juli 2002 - März 2005
Fertigungsmechaniker
Vaillant GmbH
Ausbildung von Jens Micka
3 Jahre und 5 Monate, Sep. 2006 - Jan. 2010
Wirtschaftsrecht
Rheinische Fachhochschule Köln
Vertrieb und Distribution
11 Monate, Aug. 2005 - Juni 2006
Metall
Berufskollegs Technik Remscheid
2 Jahre und 11 Monate, Aug. 1999 - Juni 2002
Fertigungsmechaniker
Vaillant GmbH Remscheid
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend